ISO 45001: Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo

La implementación de un Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) bajo la norma ISO 45001 es un paso estratégico para las empresas en Perú que buscan prevenir accidentes laborales, reducir riesgos ocupacionales y cumplir con normativas de seguridad. Obtener la certificación ISO 45001 no solo protege a tu equipo, sino que también mejora la competitividad, reputación y productividad de tu empresa.

¿Qué significa la Norma ISO 45001 y por qué es importante?

La ISO 45001 es un estándar internacional que establece un marco para la gestión de la seguridad y salud ocupacional, reemplazando a OHSAS 18001. Su objetivo es ayudar a las empresas a:

Identificar y reducir riesgos laborales.
Prevenir accidentes y enfermedades ocupacionales.
Cumplir con la normativa de seguridad y salud en el trabajo en Perú.
Mejorar el bienestar de los trabajadores y la eficiencia operativa.

Las empresas certificadas en ISO 45001 demuestran un alto compromiso con la seguridad, lo que genera confianza en clientes, proveedores e inversionistas.

¿Qué es la norma ISO 45001?

La ISO 45001 es un estándar internacional diseñado para ayudar a las organizaciones a identificar, controlar y reducir los riesgos laborales en el lugar de trabajo. Su implementación permite crear un entorno de trabajo seguro y saludable, minimizando accidentes y enfermedades ocupacionales.

¿Qué establece esta norma?

La ISO 45001 está basada en principios de seguridad y prevención que buscan:

Identificar y controlar los riesgos laborales.
Cumplir con los requisitos legales y normativos en seguridad laboral.
Mejorar continuamente el entorno de trabajo.
Reducir accidentes, enfermedades ocupacionales y costos asociados.
Involucrar a los empleados en la cultura de seguridad y prevención.

Objetivos de la Norma ISO 45001

La ISO 45001 tiene como objetivo principal establecer un marco para que las empresas reduzcan riesgos en el trabajo y mejoren la seguridad ocupacional:

Beneficios de la Certificación ISO 45001

Mayor seguridad y bienestar laboral: Reduce accidentes y enfermedades ocupacionales.
Aumento de la productividad: Disminuye el ausentismo y mejora la eficiencia operativa.
Cumplimiento normativo: Evita sanciones y multas por incumplimiento de regulaciones.
Reducción de costos operativos: Menos gastos en indemnizaciones, tratamientos médicos y reparaciones.
Acceso a nuevas oportunidades de negocio: Facilita la participación en licitaciones y contratos con grandes empresas.
Mejora del clima organizacional: Fomenta la cultura de seguridad y el compromiso del personal.
Mejor reputación y acceso a nuevas oportunidades de negocio: Refuerza la imagen de la empresa como socialmente responsable.
Gestión eficaz de riesgos: Identificación y control de peligros en el entorno laboral.
Facilidad de integración con otras normas ISO: Compatible con ISO 9001 (Calidad) e ISO 14001 (Medio Ambiente).

¿Quién puede obtener una Certificación ISO 45001?

Cualquier organización puede implementar un SG-SST y obtener la certificación ISO 45001, sin importar su tamaño o sector. Es especialmente útil en sectores de alto riesgo, como: